Regio Rotterdam 20 maart 2025
De arbeidsmarkt en het onderwijs in de regio Rotterdam-Rijnmond staan voor grote uitdagingen. Ron Kooren, bestuurslid van VNO-NCW Regio Rotterdam – voorzitter van Onderwijspower, ziet samenwerking als de sleutel tot succes. “Waar een wil is, is een weg,” benadrukt hij.
Als voorzitter van Onderwijspower leidt Kooren een Raad van Advies waarin onderwijsinstellingen, bedrijven en overheidsinstanties samenkomen. De gezamenlijke missie: het onderwijsaanbod beter laten aansluiten op de behoeften van de regionale arbeidsmarkt.
“De haven, de zorg, techniek en IT-sectoren schreeuwen om gekwalificeerd personeel. Tegelijkertijd zijn er tienduizenden mensen die niet deelnemen aan de arbeidsmarkt. Daar ligt een enorme kans,” stelt Kooren. Om dit probleem aan te pakken, zet Onderwijspower zich in voor resultaatgerichte samenwerking. Initiatieven zoals de IT-Campus Rotterdam, De RotterdamseZorg en Rotterdamse Tech zijn hiervan concrete voorbeelden.
“We moeten verder investeren in digitalisering, robotisering en AI. De IT-Campus Rotterdam kan daarin een leidende rol spelen, niet alleen voor deze regio, maar voor heel Nederland.”
Tekorten op de arbeidsmarkt wegwerken
Naast zijn werk voor Onderwijspower is Kooren betrokken bij regiodeals en het Werkcentrum Rijnmond. Zijn oproep aan werkgevers en onderwijsinstellingen is helder: “Alleen door structurele samenwerking tussen onderwijs en bedrijfsleven kunnen we de tekorten op de arbeidsmarkt duurzaam oplossen.”
Met minstens twee inspirerende bijeenkomsten per jaar brengt Onderwijspower relevante partijen samen om de arbeidsmarktvraagstukken van de regio te bespreken en aan te pakken. “We hebben een grote opdracht,” aldus Kooren. “Maar door in te zetten op samenwerking en innovatie, kunnen we Rotterdam-Rijnmond toekomstbestendig maken.”
